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        目前官府官员齐整，而且普遍比较年轻，不出意外，十年八年不动都不会有问题，这给了李慢侯一个很长的调整期。

        如今是一个大争之世，女真崛起，蒙古继之，这是草原和森林民族开始走上舞台的大时代，一旦应付不好，就有灭国之祸。这不是杞人忧天，倒在蒙古人铁蹄下的文明国家，没有一百也有八十，这是一股诞生于草原深处，能够席卷世界的恐怖力量。

        所以李慢侯必须打造出相匹敌的军事文化，中**事文化的巅峰，莫过于商鞅变法后的秦国，奖励耕战，利出一孔。

        现在李慢侯也要利出一孔，将读书人的功名之心，彻底跟军事绑在一起。这样任何走入权力场的精英，都必须是在军队中历练过的，不但不分文武官员，而且所有官员都是带刀的，随时能拔刀杀人。

        多年来复兴起来的官学体系，让李慢侯有了这个资源。东藩府的藩官，不需要科举，都从学校里选拔。所以官学中的年轻俊才趋之若鹜，以前只有少量精英，可以进入李慢侯的幕府，然后跟着历练，最后发到地方任职。

        现在要制度化了，任何府学毕业的学子，只要想当官，那就先从军，反正府学毕业的时候，大多数学生不过十四五六。从底层做起，抹去学生身份，以一个小兵身份，到最远，最苦的地方，去边城，去草原。军队会将他们淘汰一批，表现好的，却能在军队中升级。而军级跟地方官级是相对应的。表现出色的学生兵，是可以在军队中升级的，而且会更快。

        十年之后，想留在军中的，继续当军官，想到地方的，可以平级调任。反正军队的管理模式，跟地方的管理模式是出自同一套思想，同样的流程。所不同的，仅仅是面对的对象不一样。平级调任一个副职，实习两年之后，就可以转为正职，但待遇一直按照正职。

        通过这种方式，李慢侯可以将大量精英逼入军中，同时为十年后的官府储备人才，而且是一批经历战火洗礼，个性坚强的人才储备。十年后，东藩府势必会变得越来越强硬，越来越铁血，这才能跟强悍的草原霸主在一个平台上博弈。否则都像赵构和他的官员一样，敌人都还没过长江，他就想着要往海上逃，那哪行啊！

        处理完这些，小半年就已经过去了。

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