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        毕竟，虽然那些互联网大厂极其地压榨劳力，虽然他们让一个人干十个人的活儿，虽然他们把人当牲口使，但他们给的……确实很多。

        这不是你在嘴上扯几句劳动法就能怎么样，那些互联网大厂，以及狼性文化的缔造者公司，之所以能有今天的地位，就是因为他们重视人才，他们给的，真的很多，很多！

        当给的这部分钱多到足以改变他们人生的时候，那自然而然，他们也就不需要什么劳动法了。

        不过这也正常，毕竟法的本质从来不是什么公平正义，只需要在合适的时间，能让那些受到不平等待遇的劳动者得到保护，便已经足够了。

        而对于他们这些打工人来说，腾达真的是最佳选择！

        给的钱在京州来说足够多，最主要的是自由，你会有很多的个人时间，你可以用来提升自己，也可以用来放松心情。

        当然，在学校里，对于腾达老板阿毅的看法，也是有很多。

        “老许，你说这腾达的老板就是为了公司的名气？”一个青年在那里满脸惊讶道。

        被叫做老许的青年呵呵笑着，一脸“你们根本不知道”的表情道：“那当然了，你什么时候见过这种老板的，进公司最开始学劳动法，还帮员工打官司，这可是全国头一遭！”

        “你说他不图钱，那又不图名，那图什么呢？总不能就和视频里说的那样，就为了那些人接手教育？开玩笑呢吧，花那么多钱！”

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