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        所有的高管，都是一楞，很显然，在此之前，他们是不知道有这回事的，但是，他们却知道自己制定的制度是怎么回事。

        按照道理来说，这不应该是一件好事么？以最小的代价，换回大批的熟练工人，而且这些人还任劳任怨，难不成这还能遭到批评？

        “是有这回事，目前咱们工厂的制度很严格，而且已经做出了一套罚款体系，工厂么，尤其是高科技的工厂，在管理方面，一定要严格，更何况，我们给出的工资也很不低了。”

        说这话的是一负责日常制度制定的副总，哪怕就算是到现在，他也都依旧不觉得，自己这一套从海外学回来的制度，是什么坏事。

        更何况，大家都这么干，海外虽说宽松一些，但是，那是因为他们有工会，有所谓利益冲突，更有发达的经济啊。

        在国内，在他看来，这‘莲子’的制度，对工人们的压制并不算很大，至少也是没有那些更为严格的大厂要大。

        都已经这样了，付出了这么不低的工资，难道管理稍微严格一点，这就不应该么？

        好吧，在他的眼里这是完全应该的，其实要是按照他的死卫的话，这样是事情就压根不叫事情，甚至于自己还能得到表扬什么的。

        “不严格？你自己想象，如果是你家有急事，却因为制度你不能出去，将会怎么样？”

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