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        八日，龙建华乘八点的航班返回香岛。

        十一日，芯片生产线开始试运行，他在点火仪式完成后就离开。

        这是一条成熟的生产线，有半个多月的设备操作技能培训，有半个多月的6S以及质量管理体系知识培训，不会有很多失误的。

        回办公楼时，宇文星把王克俭安排到另一辆车上，他拉着赵惠仪和刘胜男坐了进来。

        看到他们进来，他诧异了一下，“都不坐自己的车，愿意挤在一起？”

        宇文星一边挪位置一边说，“你这车安稳，坐着舒坦。”

        坐定后，他笑道，“龙生，当初你要我和赵经理特别慎重选拔班组长的时候，我还有些疑惑。这几天我们去调查了一番，还真发现了很多问题。”

        在给芯片公司进行人员配备的时候，龙建华就对他们两人讲了一些班组长选拔的注意事项。

        他当时给的标准框框就是：自律能力，学习能力，粘合能力，站位定位能力。

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