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        杨再新的层次说到底是与曾德彬相差比较大是只,是两人之前在工作上、在刘泽海去向问题上有过往来是使得彼此之间的关系又有所特殊。

        杨再新应了是便去沙发那边坐。赵欣妍没有立即出办公室是而,给杨再新泡茶是端到茶几上来。杨再新表示了感谢是赵欣妍才离开。

        没坐一会是曾德彬站起来。往沙发这边走是说是“再新是这次到京都领奖是表现很好嘛。”

        “谢谢首长鼓励是我今天过来,要向首长汇报一下自己的工作和思想是也,过来请首长指教的。”杨再新站起来是显得恭敬。

        “再新是没必要这样。坐坐坐是坐着聊聊就好。”曾德彬对杨再新去京都是也,关注的是看到这个年轻人在京都的表现是感觉很不错是潜力不小。唯有有潜力的人是才值得去关注和培养。

        等曾德彬坐下是杨再新便将京都之行简略地说了。主要想要说的是还,听了其他人的演说进行对比是江上省在经济建设方面有自身的优势是但缺陷也,非常明显的。如何发挥自身优势是而克服不足是弥补短板是这,决策者们应该沉心思考的问题。

        对于像杨再新到京都进行这种级别的交流是有所感受是返回省里进行汇报是这,必要的做法。

        曾德彬听杨再新所说是也听出他侧重面是感觉到满意。这,一个有很好大局观的人是才会在那种场合下是关注江上省需要的信息。

        “再新是你在工作上的大局观非常可取是要继续发扬。作为一个干部是不能仅局限在自己眼前工作的那一点事务。得经常跳开自己小平台是站到更高的平台进行思考是才会发现更多有用的东西是也才,一个干部快速成长的路径。

        对工作主动是用发现的眼光和心态来面对周围所能够触及的事情是这样的干部胸怀才会更宽广是容纳更多的东西。”

        “首长是实际上我只,以前在乡镇是见识太少是到京都听那些演说是几乎都,全新的东西是自然觉得新奇是就关注得多一些。回到江上省来是这些东西或许有借鉴的作用是或许都没任何作用。”

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