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其三是要思变、创新,我们所处的时代是资讯爆发的时代,信息爆炸的同时。
也使得人在不同信息之下,对自己面对的工作、面对的困难,都是在变化。如果你不知思变,几年还用老办法去解决问题,可能做到吗?一秒记住http://
虽时间的迁移,纵然是同样的工作,面对的人群观念、思维、掌握的信息量都已经不同,你得要用新的视角重新判断面对的东西,然后才能找到更有针对性、更有效果的工作方法。
而创新是工作提高效果的途径,不断思考、总结、提高自己,发现更多解决问题的途径、方法,只是创新的前提和基础。只有创新,才能提高……”
对于任何做工作,如何理解自己面对的工作,这是杨再新学习中必须要汇报的东西,这也是他思想提升的具体表现。
这一关,不管是在上大学的学员中,还是回来在市里、县里领导面前,怀仁镇的下属面前,都要有一套说法。
至于实际的工作该怎么思变,那是另一回事。客观的东西要进行改,哪有那么容易的?但汇报就不一样,这一点,杨再新早就有着深刻的理解。
从领导身边做秘书适应角色之后,这样的观念杨再新就具备了的,这时候,自然明白该如何说。
王平江听杨再新聊这些不多,毕竟彼此相隔了几个级层,又少接触。听杨再新侃侃而谈,便看向石东富和章童俊,说,“怎么样?到上大学学习时间虽短,体会却深。
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