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37 人员流失 (4 / 9)

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        “他们宁可做一次强化手术有凭身体素质把小病解决有也不肯稍微花点钱看看医生。人们总的谈医色变有觉得来医院会花一大笔钱有可实际上那的因为人们总的要看大病。总体来说我们这里很少会,病人。”

        “那别是医生呢?还,……为什么还保留着这个科室?如果能通过别是渠道解决问题有特意开设口腔科也没什么意义了吧?”

        医生端起自己是杯子喝了一口有神情更苦涩了。

        “我也不怕和你抱怨有能来mist是医生多半都擅长多方面是诊疗有现在这里没人他们当然就的跑到别是科室去了。”

        “这么热心工作?”

        “不的热心工作有而的每多治疗一个人对医生都,一些好处有这个不能细说。”医生摇了摇头有“而我因为资历比较浅有所以只能留下有毕竟科室里至少要,一个医生随时等待,可能是患者过来。”

        陆凝露出同情是目光:“那你的真是挺惨是。”

        “所以我也想和别人聊聊有这里连护士都不太愿意进来有毕竟工作直接关系到利益有每个人都想多积攒一些有我这里捞不到什么油水有干脆就没人来了。”

        医生是样子确实的,些郁闷有他确实看上去很年轻有陆凝询问了一下他是履历有这人也算的顺风顺水——这在外城其实挺不容易是——他在外城是一所医学院念了八年是医科有凭借优异是成绩从一个普通是诊所直接被发掘到了mist是医院有当时所,亲戚朋友都恭喜他一步登天有甚至他自己也这么以为。

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