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        “如果你还是球队的经理，你会怎么处理？”乔治贝斯特问道，似乎很不小心。爱德华卡莱曼威廉知道乔治贝斯特想知道自己的能力是否还在：如果他不再熟悉这项工作，他会毫不犹豫地放弃自己。

        “对于心脏病，肯定要劝阻。退役后，这取决于球队和球员的个人意义。如果球队需要，球员也有这个打算，他们可以在队里为他找个教练的位置。如果球员们对这种安排不满意，他们会走自己的路。”

        虽然诊断结果还没有得到证实，但大家都知道这是个过眼云烟。他的命运是什么？早在我晕倒的时候，就被证实了。不管心脏病是什么问题，他都不能再踢足球了。因此，爱德华卡莱曼威廉在讲话时没有拐弯抹角，而是说了“劝阻”两个字。

        既然他病了，球队自然要劝阻他。足球是一项运动。如果这项运动中有人的生命事件，没有人能承担责任。既然队员有隐患，那么球队就有义务说服队员退役，这也是一种负责任的表现。

        退役后，鼓励球员参加教练培训，让他们以教练的身份重返俱乐部，是华斯兰德贝弗伦俱乐部展示俱乐部温暖的惯常方式。花费不多，效果不错，队员们都很满意。这种方法一直都很好。这在比利亚雷亚尔俱乐部时期是一件非常清楚的事情。乔治贝斯特怎么能再问？

        “你的治疗很简单，但这些都是管理体制的东西。管理制度没有规定的，你怎么办？”乔治贝斯特笑着说：“告诉我，如果是你，薪水是多少？”

        “据退役球员说……”

        中途，巴尔达·诺顿还活着。他抬起头，看着乔治贝斯特，他脸上挂着迷人的微笑。

        爱德华卡莱曼威廉也明白了一些：当球员退役后，合同还没有结束，怎么算？乔治贝斯特说，我们还有处理这个问题的空间，这就是问题所在。

        退役球员的工资很难说清楚。大多数老队员都有短期合同，大多数是一年签一次。许多人在退休前一年宣布退休，并在赛季末合同结束时退休。足球合同签订相当灵活，很难半途而废。在过去，只有因伤退役和个人问题才有参考价值。对于因伤退役的球员，球队通常与球员协商支付部分工资。毕竟，队员们为球队受伤了。付出如此沉重的代价后，球队必须支付部分工资。有时候，队员们对球队贡献很大。球队珍视球员，甚至全额支付他们。当然，有时队员对球队感情很深，会主动放弃工资。对于个人问题，球员会主动放弃合同剩余的工资。球队可能会给一些钱来表示友好，但这完全取决于友谊。

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